
„Wer die Welt bewegen will, sollte erst sich selbst bewegen.“ *
Online-Coaching
via Zoom
Führungskräfte-Coaching für Frauen
Im Coaching für weibliche Führungskräfte unterstütze ich Frauen dabei, in ihrer Führungsrolle selbstsicher und authentisch aufzutreten, sowie transparent und klar zu kommunizieren.
Vielleicht kennen Sie das auch? Das sind typische Themen meiner Kundinnen:
- “Ich habe eine neue Führungsrolle übernommen und wünsche mir Unterstützung.”
- “Ich bin unsicher, wenn es um kritische Mitarbeitergespräche geht.”
- “Es fällt mir schwer Entscheidungen zu treffen.”
- “In meinem Team gibt es Spannungen, schlechte Stimmung.”
- “Ich möchte besser umgehen mit Druck und Überlastung.”
Im Coaching arbeiten wir an ihren Zielen in den Bereichen
Selbstführung:
- Rollen bewusst Handeln
- sich abgrenzen können
- Entscheidungen treffen
- respektiert werden
- gelassener umgehen mit Stress
- eigene Karriere fördern
- eigene Work-Life-Balance finden
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf
Mitarbeiterführung:
- mit unterschiedlichen Persönlichkeiten im Team umgehen
- typgerecht kommunizieren
- Mitarbeiter stärkenorientiert führen
- Feedback-Gespräche konstruktiv führen
- leistungsfähige Teams zusammenstellen
- Konflikte im Team lösen
Der autoritäre Chef von früher ist out. Heute ist ein wertschätzender Führungsstil gefragt, der Mitarbeiter individuell anspricht, stärkenorientiert fordert und fördert. Mitarbeiter wollen sich einbringen und suchen nach einer Führung auf Augenhöhe - von Mensch zu Mensch.
Die Fähigkeit sich selbst und andere erfolgreich zu führen, ist gerade in Zeiten des Home Office wichtiger denn je.
Im Coaching für weibliche Führungskräfte geht es nicht nur um das beherrschen von Führungsinstrumenten, sondern auch um Mut und ein „dickes Fell“. Mut mit Widerständen umzugehen, sich durchzusetzen, sich abzugrenzen, sich auch mal unbeliebt zu machen. Mut den eigenen Weg zu gehen und die Fähigkeit, Dinge an sich abprallen zu lassen oder Ihnen mit Humor zu begegnen.
Ich unterstütze Sie gerne, damit Sie sich selbst und ihr Team noch erfolgreicher führen.
Sind Sie neugierig geworden?
Vereinbaren Sie einen Termin für ein kostenfreies 30-minütiges Beratungsgespräch. Ich freue mich darauf, Sie mit Herz, Humor und Verstand auf ihrem Weg zur Führungspersönlichkeit zu begleiten.
So könnte das Coaching für Sie aussehen:
Kurzzeit Coaching
Sie haben ein spezielles Problem, dass Sie kurzfristig lösen möchten?
Inhalt:
- 30 min Beratungsgespräch kostenfrei
- 3-5 Coaching Termine à 90 min
Hier geht’s zum kostenfreien Beratungsgespräch:
Führungskräfte-Paket
Von Führungskraft zu Führungs-Persönlichkeit! 6 Monate Karrierebegleitung mit individuellen Entwicklungszielen.
Inhalt:
- 30 min Beratungsgespräch kostenfrei
- 1 Persolog Persönlichkeitsprofil inklusive
- 15 Stunden Coaching in 10 Einheiten à 90 min
- Führungskräfte SOS - kostenfreier telefonischer Führungskräfte-Support mit garantierter Rückmeldung innerhalb von 24h
Hier geht’s zum kostenfreien Beratungsgespräch:
Die Zusammenarbeit mit Dorit findet auf höchst professioneller und vertrauensvoller Ebene statt. Sie zeigt ein weites Portfolio an Techniken und Methoden in ihren Coachings, die zielbringend Anwendung finden und die durch praktische Anwendungen, selbst im für mich neuem digitalen Rahmen, nachhaltig sind. In kurzer Zeit zeigen sich Lösungen mit langanhaltendem Charakter. Die Atmosphäre war ungezwungen und wir konnten gemeinsam viel Lachen.
Einrichtungsleitung ASB-Landesverband Mecklenburg-Vorpommern e.V.